RECRUIT
はたらく環境は自分でつくる！
エンジニアリングマネージャー / 2017年入社
職務内容
エンジニアリングマネージャーとしてサービス全体の管理運用、メンバーのマネジメントを行っています。また開発の主力として要件定義から開発、フロントエンドからバックエンドと幅広い範囲で業務に携わっています。 マネージャーとしてはまだまだ未熟で日々マネジメントとは？と自問自答し、模索しながらサービスの成長、メンバーのスキルアップや生産性の向上といったことを主眼に業務をおこなっております。
入社理由
前職もITベンチャーのWebエンジニアとしてフロントからバックエンドまで幅広い範囲に携わっておりました。ほぼゼロの状態からサービスを開発していく楽しさに触れ、「天職に出会ってしまった。。。」と陶酔しながら、業務をおこなっておりました笑 そんななか先輩エンジニアから「知り合いのスタートアップでエンジニアを募集してるんだけど興味ない？」と誘われ、FUTUREWOODSを紹介していただきました。 面接させていただくなかで想像以上に自分自身が関われる範囲が広いことに加え、事業に携わっている方たちの人柄に惹かれ、「この会社では自分の楽しみを形にできるぞ！」と思い、一人目の正社員としてはたらくことを決めました。
とある日のスケジュール
これからのこと
これからFUTUREWOODSでは事業の拡大とともにたくさんのエンジニアの方を採用したいと思っております。そんな中でまずはチームとしての土台をゼロから作り上げること、自分だけでなくチームメンバー一人ひとりのスキルアップに貢献できることを目標に試行錯誤していきたいと思っております。
これから一緒にはたらく人へのメッセージ
まだまだエンジニアチームとしては未熟な部分が多いですが、今後入社される方とは一緒にチームをビルドアップして行きたいと思っておりますので、これから自分のはたらく環境さえも、自分の意見を反映させていきたいと思っている方は大歓迎です。笑 こんな会社で働いてみたいと思っていただけるようでしたら、ぜひご応募お待ちしております！
We want you!
ご応募お待ちしております